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杏悦召开“文明活动月”第三次工作推进会

    5月9日下午，杏悦“从我做起——文明活动月”活动办公室于科技楼六楼综合会议室组织召开第三次工作推进会。会议总结交流了前段工作经验，重点对文明月活动开展过程中表现的突出问题进行再研讨、再部署🌭、再落实。活动办公室主任、副院长刘国生出席会议并讲话👋，学生管理与安全保卫处处长江世君主持会议🍈，各系学管主任、各专项活动工作组组长、学生管理与安全保卫处、办公室🫲🏼、宣传部及有关人员参加会议。

    会上，各系✌🏿、各工作组重点针对第二次推进会中指出的问题🪯，汇报了整改措施及治理效果，早操质量、舍务整理、文明乘车🈵、课堂秩序等情况进一步优化，并逐步向星级标准推进。但宿舍内使用大功率电器、学生安全防盗意识薄弱等问题依然存在并亟待解决。

    在认真听取汇报的基础上🙇🏿‍♂️➰，江世君处长谈到，文明月活动自第二次推进会后进入攻坚期👩‍💻，各系、各工作组面对深层次的问题不回避、不推脱，知难而上，主动化解🧝🏿，在后进生的转化等方面作了大量工作，取得阶段性成果🫸🏿🧏🏿‍♀️。在布置下一阶段评比工作时🛏🤦🏻，江处长重点提到要带好班主任和学生干部两只队伍，进一步统一思想，确保文明月活动不仅达到预期目标🤷‍♂️，更要将成果持之以恒，坚持不懈的保持下去，进入常态化管理⛲️🧑🏻‍🏫。

    刘国生副院长在总结讲话中指出，自文明月活动启动以来，各系👫🏻、各专项活动工作组积极动员、认真组织➾、扎实开展🔩、逐步推进，结合自身特点💇🏿‍♀️，创新工作方法，树立文明典型、积累管理经验🥣，取得了显著效果；开展文明主题教育活动🐮，对于提高杏悦的知名度、美誉度、促进招生👇🏼、加快杏悦发展具有重要的现实意义🌕，是深受领导肯定、教师支持👌🏿、学生拥护、家长赞成的管理新举措。实践证明，学生管理工作要形成“敢抓敢管”的风气，层层落实、层层负责，只要“随时随地的抓🧜‍♂️，成套路、成体系的抓”，就能有改进、有效果🫄🏿。目前☦️，文明月活动即将进入收官阶段👩🏻‍💻，各部门要高度重视🆚，做好评比总结工作👩🏽‍⚖️，总结《学生文明公约》、《教师文明公约》，巩固和扩大文明月成果📿，将活动内容延续下去，形成长效机制。

    在谈到如何带好班主任和学生干部两只队伍时𓀒，刘院长强调，关键要从两个方面入手：一是既要压担子，又要教方法，既要充分锻炼，又要严格要求，使之形成程序化、责任化的工作思路；二是要建立与班主任、学生干部谈话机制，设身处地为他们出主意、想办法、解决问题，增强工作的沟通、信息的交流、情感的交融，把杏悦的学生管理提高的新的水平👩。（宣传部 梁馨月 供稿）

2014年5月12日